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Accélérez la croissance et la performance de votre organisation
Je vous accompagne dans la stratégie, le management, la formation et l’optimisation des processus pour bâtir des organisations efficaces, innovantes et prêtes pour l’avenir.
Expertise reconnue
Approche sur mesure
Impact durable
Mouhssine ZAHER, M. Sc., M.A.P., Adm. A.
Mouhssine ZAHER combine vingt-neuf ans d’expérience au Maroc et le Canada dans la direction, le conseil, l’enseignement supérieur et la formation professionnelle. Consultant/Formateur fondateur du cabinet marocco-canadien Mozart-Conseil.
Mouhssine ZAHER est Administrateur Agréé (Adm. A.) au Canada et siège à plusieurs Conseils d’Administrations à Montréal et détenteur du titre de Maître en Administration Publique (M.A.P) de l’ENAP. C’est un expert en management/stratégie et développement des organisations au niveau national et international qui accompagne dirigeants d’entreprises et cadres supérieurs en Administration Publique dans des projets de transformation, restructuration et développement international avec un accent sur la performance, l’efficacité et l’innovation.
Mon approche
Une méthodologie rigoureuse inspirée du management nord-américain :
- Analyse approfondie de la situation de l’organisation
- Identification des forces, faiblesses et leviers d’amélioration
- Compréhension des enjeux stratégiques, opérationnels et humains
- Évaluation de l’efficacité des processus internes
- Vérification de la cohérence des actions menées
- Conception et mise en œuvre de stratégies sur mesure
- Fondement sur un diagnostic approfondi
- Approche personnalisée favorisant la mobilisation des équipes
- Optimisation des ressources disponibles
- Recherche d’une performance durable et d’un impact tangible
- Présence continue tout au long du processus
- Transformation des recommandations en réalisations concrètes
- Appui méthodologique, technique et managérial adapté à chaque étape
- Garantie de cohérence dans les initiatives déployées
- Montée en compétence des équipes accompagnées
- Intégration des meilleures pratiques de management et de développement organisationnel
- Capitalisation sur des expériences internationales variées
- Vision globale, innovante et adaptée aux réalités locales
- Renforcement de la performance, de l’agilité et de la compétitivité des organisations
- Enrichissement des méthodes de travail et stimulation de l’innovation managériale
- Développement des compétences stratégiques et opérationnelles des professionnels
- Préparation des futurs managers aux défis du monde contemporain
- Combinaison de savoirs académiques, pratiques innovantes et retours d’expérience
- Renforcement de la capacité d’adaptation, d’innovation et de pilotage du changement
- Contribution à la création d’organisations performantes et apprenantes
Mes services
Des solutions sur mesure pour accompagner la performance, la transformation et le développement durable de votre organisation.
Conseil en développement international
Stratégie d’export, études de marché, analyse des risques, stratégie commerciale et interculturelle.
Diagnostic & restructuration organisationnelle
Optimisation des processus, réorganisation, leadership transformationnel.
Développement commercial
Prospection, fidélisation, force de vente, CRM et KPI.
Capital humain
Formation, gestion des carrières, coaching professionnel et accompagnement managérial.
Formation professionnelle
Soft skills, management, développement international, administration publique.
Coaching scolaire & psychopédagogique
Accompagnement des élèves et étudiants vers la réussite académique et universitaire (Maroc/Canada).
Domaines d’expertise
J’accompagne les entreprises dans leur transformation et leur croissance, en alliant conseil stratégique, management, formation et optimisation des performances pour bâtir des organisations plus efficaces, innovantes et tournées vers l’avenir.
Conseil stratégique et organisationnel.
Accompagnement des entreprises dans la définition de leur vision, la structuration de leurs activités et l’optimisation de leur organisation pour atteindre des objectifs durables.
Management et développement international.
Soutien aux dirigeants dans la gestion de leurs équipes et l’expansion de leurs activités à l’international, en tenant compte des spécificités culturelles et des opportunités de marché.
Formation universitaire & professionnelle, coaching exécutif.
Programmes sur mesure alliant théorie et pratique, ainsi qu’un accompagnement personnalisé des cadres et dirigeants pour renforcer leurs compétences et leur leadership.
Transformation des processus & amélioration de la performance.
Refonte et optimisation des méthodes de travail afin de gagner en efficacité, réduire les coûts et améliorer la qualité globale des résultats.
Approche pragmatique et orientée résultats.
Transfert de compétences pour renforcer l’autonomie.
Intégration des meilleures pratiques nord-américaines.
Engagement envers l’excellence, l’éthique et la satisfaction client.
Actualités
Regards d’experts sur les enjeux de performance et de transformation durable.
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